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「高卒だと紹介してもらえる仕事が少ないのでは」「大学を中退した経歴を見せたら断られそう」。就職活動を始める前から、学歴のことで足が止まってしまう人は珍しくありません。
とくに大学中退の場合は、「大卒ではない」「新卒でもない」と考えて、自分がどの枠で仕事を探せばよいのか分からなくなりがちです。
第二新卒エージェントneoは、公式サイトで高卒を対象に掲げ、公式コラムでも大学中退者を含む若年層への就職支援を案内しています。
ですから、高卒や大学中退という学歴だけを理由に、相談前から利用を諦める必要はありません。
ただし、サービスを利用できることと、希望する求人へ必ず応募できることは別です。求人ごとに学歴や経験などの応募条件があります。
この記事では、2026年9月10日時点の公式情報をもとに、高卒・大学中退の人が第二新卒エージェントneoを使うときの対象条件、学歴の伝え方、求人紹介で確認したいことを整理します。
- 高卒・大学中退でも相談対象になるのかを先に確認
- 高卒者は第二新卒エージェントneoの正式な対象
- 大学中退者も公式で支援対象として案内されている
- 大学中退では「高卒扱い」と「大学在籍歴」を分けて考える
- 大学中退理由は「言い訳」より現在につなげる
- 高卒・大学中退でも応募できない求人はある
- 学歴より先に整理したい4つのこと
- 第二新卒エージェントneoで相談できる主な内容
- 高卒・大学中退の人が面談前に準備すること
- 高校中退の場合は「高卒」とは別に考える
- 第二新卒エージェントneoを検討しやすい人
- ほかの方法も比較したほうがよいケース
- 高卒・大学中退でよくある疑問
- まとめ|学歴だけで相談を諦めず、応募条件を一つずつ確認する
- 関連記事
- 参考資料
高卒・大学中退でも相談対象になるのかを先に確認
| 現在の状態 | 公式情報から確認できること |
|---|---|
| 高校を卒業済み | 第二新卒エージェントneoの対象として案内 |
| 高校在学中 | 高卒者向け支援は学校を卒業済みの人に限定 |
| 大学を中退済み | 公式コラムで大学中退者を含む若年層への支援を案内 |
| 大学在学中で新卒就活をする | 公式FAQでは同グループの新卒者向けサービスを案内 |
| 高校中退 | 高卒ではなく中卒扱い。公式サイトは中卒も対象として掲げる |
| 求人紹介 | 経歴や希望条件、求人企業の条件によって変わる |
同じ「学歴に不安がある人」でも、現在の状態によって入口が違います。
高卒者の場合、公式FAQではすでに高校を卒業している人を支援対象としています。まだ高校に在学中なら、卒業後の高卒者と同じ扱いではありません。
大学中退者については、第二新卒エージェントneoの公式コラムで、大学中退者を含む若年層に特化して就職・転職を支援していると説明されています。
高卒者は第二新卒エージェントneoの正式な対象
第二新卒エージェントneoの公式トップページでは、対象として第二新卒、高卒、中卒、既卒、フリーターを掲げています。
そのため、「高卒だから転職エージェントを利用できない」というサービスではありません。
正社員経験がない場合についても、公式FAQでは社会人経験がない人や、職歴がアルバイトだけの人への就職支援を案内しています。
高校卒業後にすぐ就職しなかった人も、アルバイトを続けてきた人も、まず自分の状況を相談する入口はあります。
高校を卒業していることが条件
注意したいのは、高校生の段階ではありません。
公式FAQでは、高卒者へのサポートはすでに学校を卒業した人に限ると案内しています。
「卒業予定だから同じだろう」と考えず、現在まだ学生なら学生向けの就職支援を確認してください。
学校を卒業した後で正社員就職を目指す段階になれば、高卒者として第二新卒エージェントneoを検討できます。
大学中退者も公式で支援対象として案内されている
大学中退については、公式サイトの対象一覧に「大学中退」という独立した項目が常に並んでいるわけではありません。
しかし、第二新卒エージェントneoが公開している大学中退者向けの公式コラムでは、大学中退者を含む若年層に特化して就職・転職を支援していると説明されています。
さらに、大学中退者を受け入れる企業の求人を扱っていることや、履歴書・面接対策を含めた就職支援についても案内しています。
すでに大学を中退した20代なら、「中退したから対象外」と決めつける必要はありません。
一方、まだ大学に在学中で、新卒として就職活動をする人には、公式FAQで同グループの新卒者向け「就職エージェントneo」が案内されています。
中退するか迷っている段階なら、在学中であることを隠さず伝え、どの窓口が自分の状況に合うか確認するのが安全です。

大学中退では「高卒扱い」と「大学在籍歴」を分けて考える
大学を中退すると、「履歴書には高卒だけ書けばよいのか」と迷うことがあります。
第二新卒エージェントneoの公式コラムでは、大学中退の場合、卒業済みの最上位学歴としては高校卒業相当になると説明しています。
ただし、履歴書で大学に入学した事実まで消すわけではありません。
公式の履歴書解説では、大学へ入学した年月を書き、その下へ「中途退学」と記載する一般的な形を紹介しています。
大学中退を隠して高卒だけにしない
たとえば大学へ2年間在籍したのであれば、その2年間も経歴の一部です。
「高校卒業だけを書けば中退を知られない」と考えるより、入学から中退までを時系列で正確に記載したほうが後で説明しやすくなります。
中退した事実そのものより、経歴を実際と違う形で伝えるほうが問題になりかねません。
履歴書では学歴を正確に書き、中退理由については応募書類や面接でどう説明するかを整理しましょう。
大学中退理由は「言い訳」より現在につなげる
大学中退者が面接で気になりやすいのは、「なぜ辞めたのですか」と聞かれる場面でしょう。
中退理由には、経済的な事情、学業とのミスマッチ、家庭の事情、進路変更など、人によって異なる背景があります。
ここで大切なのは、無理に立派な理由を作ることではありません。
事実を短く説明したうえで、「今はどう考えているか」「次の仕事では何を確認して長く働きたいか」へつなげます。
仮の例で考えると分かりやすい
たとえば、次は説明の形を示すための仮定例です。
「大学では学びたい内容との違いを感じ、中退しました。その後は接客のアルバイトを続け、働く中で人と関わる仕事を長く続けたいと考えるようになりました。」
この文章をそのまま使うのではなく、自分の本当の事情へ置き換えてください。
第二新卒エージェントneoでは、応募書類や面接対策も公式に支援内容として案内しています。中退理由をどう伝えればよいか迷う場合は、その部分も相談材料になります。
高卒・大学中退でも応募できない求人はある
サービス自体が高卒や大学中退者を支援していても、すべての求人へ応募できるわけではありません。
求人企業は、それぞれ応募条件を設定します。
ある会社は学歴不問でも、別の会社では「高卒以上」「専門学校卒以上」「大卒以上」などの条件を設けている場合があります。
第二新卒エージェントneoを利用できることと、希望する企業の応募条件を満たすことは分けて確認してください。
公式の求人案内では、経験や学歴を問わない求人も扱うとしていますが、紹介できる求人は一人ひとりの条件によって変わります。
求人紹介を受けたら学歴条件を確認する
求人を紹介されたときは、「自分でも応募できますか」だけで終わらせず、何が応募条件なのかを見ましょう。
学歴、経験、資格、勤務地、勤務時間などを確認すると、自分がなぜ紹介されたのかも理解しやすくなります。
大卒以上の求人に無理にこだわるより、現在の学歴で応募でき、自分が経験を積める仕事を探したほうが選択肢が広がることもあります。
学歴より先に整理したい4つのこと
高卒や大学中退という言葉ばかり気にすると、自分の他の条件を見落としやすくなります。
実際の求人紹介では、学歴以外にも職歴、勤務地、仕事の希望などが関わります。
1.今まで働いた経験
正社員だけが経験ではありません。
アルバイト、契約社員、派遣などで実際に担当した仕事があれば、期間と仕事内容を整理します。
接客、電話対応、品出し、データ入力など、仕事の中身まで書き出しておくと担当者へ説明しやすくなります。
2.希望する勤務地
自宅から通える地域、引っ越しが可能か、転勤できるかなどを決めます。
地方から相談できることと、その地域に希望する求人が十分あることは同じではありません。
3.興味のある仕事
職種を一つに決められなくても構いません。
「人と話す仕事は嫌ではない」「夜勤は難しい」「パソコンを使う仕事に興味がある」といったところからでも整理できます。
4.これからどう働きたいか
高卒や中退という過去は変えられませんが、今後の働き方は選べます。
長く働きたい、専門知識を身につけたい、生活を安定させたいなど、自分がこれから求めるものを一つ決めると求人を比べやすくなります。
第二新卒エージェントneoで相談できる主な内容
第二新卒エージェントneoでは、最初にキャリアアドバイザーとのカウンセリングを行い、希望や経験を聞いたうえで求人を提案すると案内しています。
応募したい求人が決まれば、履歴書・職務経歴書の作成支援や面接対策も行います。
高卒の場合は、正社員経験が少ないときに何を応募書類へ書けばよいか。大学中退の場合は、中退歴をどう記載し、面接でどう説明するか。こうしたところを相談できます。
もちろん、相談したから求人へ必ず応募する必要はありません。公式FAQでは、紹介された求人の中から応募したい求人を利用者が選ぶ形としています。
自分の学歴と現在の経歴でどのような求人を相談できるか知りたい場合は、卒業・中退時期と希望勤務地を整理してから申込み内容を確認すると話が進めやすくなります。
【高卒・大学中退で相談できる内容を確認する↓】
大学中退、中卒、高卒の就職なら、第二新卒エージェントneo
高卒・大学中退の人が面談前に準備すること
面談前に完璧な志望動機を作る必要はありません。
むしろ、事実を時系列に並べておくほうが役立ちます。
- 学校名と卒業・中退した年月
- アルバイトを含む勤務経験と期間
- 大学中退の場合は中退した経緯
- 希望勤務地と避けたい働き方
- 興味のある仕事と就職したい時期

年月が曖昧なら、過去の書類やメールなどを見て確認しておくとよいでしょう。
大学中退後にアルバイトをしていた期間があるなら、その仕事内容も書き出します。「中退して何もしていなかった」と思っていても、実際には働いた経験や学んだことが残っている場合があります。
高校中退の場合は「高卒」とは別に考える
「中退」という言葉には、高校中退と大学中退があります。ここを混ぜると求人条件を読み違えます。
第二新卒エージェントneoの公式コラムでは、高校を卒業せず中退した場合、最終学歴は中卒扱いになると説明しています。
一方、第二新卒エージェントneoの公式サイトでは、中卒もサービス対象として掲げています。
そのため、高校中退だから相談先がないという意味ではありません。ただし、「高卒以上」が条件の求人では、高校中退のままでは条件を満たさない点に注意してください。
高校卒業程度認定試験についても、高校を卒業したという学歴そのものになるわけではありません。応募条件を確認するときは、「高卒認定があれば応募可能か」を求人ごとに確認する必要があります。
第二新卒エージェントneoを検討しやすい人
高卒や大学中退の20代で、仕事探しの方向がまだはっきりしていない人には検討しやすいでしょう。
とくに、正社員経験が少ない、履歴書の学歴欄で迷う、中退理由を面接で説明する自信がない、未経験から応募できる求人も見たい、といった場合は支援内容と悩みが重なります。
学歴を変えるためのサービスではなく、現在の経歴で応募できる仕事を探し、選考準備を進めるためのサービスと考えると分かりやすくなります。
ほかの方法も比較したほうがよいケース
第二新卒エージェントneoだけで就職活動を完結させる必要はありません。
希望する地域や職種で紹介求人が少ない場合、別の若手向けエージェント、専門職向けサービス、求人検索サービスなども比べられます。
また、大学在学中で卒業を予定している人は、中退者向けの考え方ではなく、新卒採用を含めて進路を検討したほうがよい場合があります。
中退するかどうかを迷っているなら、「就職できるらしいから辞める」と急いで決める必要もありません。学校を辞める判断と、辞めた後の就職先を探す判断は分けて考えてください。
高卒・大学中退でよくある疑問
高卒でも無料で利用できますか?
第二新卒エージェントneoは求職者向けの就職・転職支援を無料で提供すると公式FAQで案内しています。高卒者も公式の対象です。
高校を卒業したばかりでも利用できますか?
公式FAQでは、高卒者についてすでに学校を卒業している人をサポート対象としています。個別に紹介できる求人があるかは、年齢や希望条件などによって変わります。
大学中退でも正社員経験がなくて大丈夫ですか?
公式コラムでは大学中退者を含む若年層への支援を案内しています。また、公式FAQでは社会人経験がない人やアルバイト経験だけの人への支援も案内されています。
大学中退を履歴書から消してもよいですか?
公式の履歴書解説では、大学へ入学して中退した場合、入学と中途退学の経歴を書く形を案内しています。学歴は実際の経歴どおりに記載してください。
大学中退なら大卒求人へ応募できますか?
「大卒以上」を応募条件にしている求人では、大学を卒業していない人は通常その条件を満たしません。
学歴不問や高卒以上など、現在の学歴で応募できる求人を確認しましょう。
大学在学中ですが、中退して就職するか迷っています
公式FAQでは新卒者に同グループの新卒向けサービスを案内しています。一方、大学中退者向け公式コラムでは、中退を迷っている段階の相談にも触れています。
在学中であることと、卒業予定なのか中退を検討しているのかを伝え、どの窓口が適切か確認してください。
まとめ|学歴だけで相談を諦めず、応募条件を一つずつ確認する
第二新卒エージェントneoは、高卒を公式の対象として掲げています。高卒者は、すでに学校を卒業していることが公式FAQで条件として示されています。
大学中退者についても、公式コラムで大学中退を含む若年層への就職支援を案内しています。
高卒・大学中退という経歴だけで利用を諦める必要はありませんが、実際に応募できる求人は企業ごとの学歴条件や自分の希望によって変わります。
大学中退の場合は経歴を隠さず、大学入学から中途退学までを正確に整理しましょう。そのうえで、中退理由とこれから働きたい理由をつなげていくと、面接準備もしやすくなります。
求人が紹介されたら、学歴条件、仕事内容、雇用形態、勤務地、給与、勤務時間などを自分でも確認してください。
今の経歴でどんな仕事を相談できるか分からない場合は、卒業・中退時期と希望する働き方を整理したうえで、現在の支援内容を確認する方法があります。
【今の学歴で相談できる求人や支援内容を確認する↓】
大学中退、中卒、高卒の就職なら、第二新卒エージェントneo
関連記事
- ユニゾンキャリア転職は高卒・職歴に自信がなくても使える?断られる可能性と確認ポイント — 高卒や職歴の短さが気になる人が、IT・Web業界向けの別サービスを比較するときの確認項目を整理しています。
参考資料
- 株式会社ネオキャリア「第二新卒エージェントneo 公式サイト」(2026年9月10日確認)
- 株式会社ネオキャリア「第二新卒エージェントneo よくあるご質問」(2026年9月10日確認)
- 株式会社ネオキャリア「大学中退のメリット&デメリット|進路の選択肢7選もリサーチ」(2026年9月10日確認)
- 株式会社ネオキャリア「面接官『大学を中退した理由を教えて下さい』~理由別・解答例5選」(2026年9月10日確認)
- 株式会社ネオキャリア「高校中退しても就職できる仕事6選!中卒で取れる資格もご紹介」(2026年9月10日確認)
- 株式会社ネオキャリア「就職・転職支援サービス利用規約」(2026年9月10日確認)





